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Analista Control de Inversiones Postular

Publicado el 17 de Jul
En AFP HABITAT nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo Analista Control de Inversiones, perteneciente a la Gerencia de Operaciones.

El responsable del cargo deberá elaborar los informes normativos requeridos por la Superintendencia de Pensiones y de la revisión diaria del proceso de inversión de los fondos de pensiones, asegurando el cumplimiento de la normativa y leyes vigentes. Controlar el desarrollo de las tareas diarias de los administrativos y elaborar reportes de gestión para el control y mejora continua de los procesos y la toma de decisiones del área.

Funciones Principales:
- Elaborar informes de cumplimiento normativo y de políticas internas (requisitos mínimos, comisiones máximas y otros) de todas las operaciones realizadas por la mesa de dinero, así como también implementar y proponer controles ligados a restricciones normativas.
- Automatizar ciertas actividades vinculadas al control normativo o al proceso de inversiones, mediante las herramientas que disponga.
- Realizar mantenciones en códigos de R o Python que hayan sido desarrollados internamente por el área

Requisitos:
- Manejo de Excel Intermedio - Avanzado
- Inglés Intermedio
- Manejo de Python o R
- Conocimientos del mercado financiero
- Conocimiento del sistema de pensiones

Porque tú nos importas, en Habitat te ofrecemos los siguientes beneficios:
- Corporación de Bienestar (Ahorro trabajador – Reembolso medico/ cargas y más).
- Seguro Catastrófico 100% cobertura empresa.
- Bonos y asignaciones (Sala Cuna – Escolares/ Universitarios – Alimentación – Bono Flexible)
- Biblioteca (acceso a más de 10.000 libros)
- Apoyo para mejorar pensión (deposito convenido 1+1)
- Entre Otros

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Detalles

Tipo de oferta
Profesional
Ubicación
Híbrida; Providencia, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajo
Jóvenes Profesionales
Tipo de cargo
Jóvenes Profesionales
Jornada
Completa
Contrato
Indefinido

Requisitos

Carrera(s)
Ingeniería Civil
Ingeniería Comercial
Ingeniería Civil Industrial
Experiencia laboral
Junior (de 2 a 5 años de experiencia)

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